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ÉDITO

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Une rentrée bien incertaine

Vacances d’été, jeux olympiques et paralympiques ont servi de paravents au gouvernement démissionnaire et mis à distance les résultats d’élections législatives dont le résultat n’a pas été celui pronostiqué par son initiateur. A jouer l’apprenti sorcier, le risque de se prendre les pieds dans le tapis était réel et la clarification promise est un bel imbroglio. La démocratie sociale pourrait venir secourir la démocratie politique mais encore faut-il l’écouter et le permettre.  

Restaurer le pouvoir d’achat est martelé par les politiques mais les actes se font attendre et qu’il s’agisse de la réforme de l’assurance-chômage comme de celle des retraites, il est à craindre que le futur gouvernement soit peu enclin à les remettre en cause ou même à les adoucir. La régulation sociale n’est pas possible sans impliquer véritablement les acteurs économiques et sociaux que sont les représentants des entreprises et des salariés. Le paritarisme a ses imperfections mais il est grand temps de lui redonner sa place après l’avoir dépossédé de ses possibilités d’actions. C’est une nécessité au niveau national, interprofessionnel, des branches et dans chaque entreprise.

Le mépris des manifestations sociales et l’absence de prise en compte de l’expression des organisations syndicales sont des actes anti-démocratiques. L’élection présidentielle n’est pas la seule qui vaille et il est urgent que la légitimité sociale soit considérée. C’est tout aussi vrai quand les observations ou propositions du CSE sont balayées d’un revers de main et que le dirigeant tout-puissant rappelle qu’il décide seul. L’implication de chacun dans son travail tient aussi à l’écoute qui lui est accordé, un élément de fidélisation dont beaucoup ferait bien de se soucier plutôt que considérer leur turnover comme une tendance moderne.

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ALINEA rassemble des juristes spécialisés, tous titulaires d’un troisième cycle universitaire en droit social, dotés d’une expérience professionnelle solide, acquise par les années de pratique à vos côtés.

Notre approche est complétée par les compétences en ressources humaines, formation professionnelle, analyse du travail, négociation collective et sciences sociales de nos juristes experts.

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L’information économique, juridique et sociale d’ALINÉA

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RENCONTRONS-NOUS !

Retrouvez nous sur les salons dédiés aux CSE, nous espérons vous y rencontrer nombreux.

Ce mois de septembre 2024, nous sommes présents sur SolutionsCSE PARIS

Porte de Versailles - Hall 2-2

du 17 au 19 septembre - Stand L019

ASSISTANCE AU QUOTIDIEN

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Une équipe à vos côtés chaque jour de l’année
ALINEA vous permet de disposer de la bonne information sans perte de temps ni risque d’erreur.
Un soutien instantané et qualifié !

 

Crises économique et sociale menacent…
Nous avons développé une « culture de l’urgence » et proposons des accompagnements sur mesure.

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LES FORMATIONS CSE & SSCT 2024

 

Découvrez un catalogue enrichi de nouveaux stages mais aussi de nouveaux formats intra - inter -résidentiel - visio : plus de 60 stages y sont inscrits et bien d'autres sont possibles sur mesure !

A commencer par les évolutions importantes depuis les ordonnances Macron suivies d'une crise sanitaire qui accélère les transformations : pour un décryptage des enjeux et une mise en perspective de la réforme du droit du travail au regard de la situation de votre entreprise

Les élus en découverte du CSE comme les plus expérimentés qui veulent être au fait des nouveautés ne manqueront pas les stages "Bases du CSE" et "SSCT +/- de 300 salariés"

Chaque thématique peut être approfondie : consultation sur la politique sociale, négociation d'accords de performance collective, QVT, GEPP, APLD,... notre offre de sessions intra y répond.

Enfin, l'offre "à distance" sous format demi-journée complète nos stages classiques et sont compatibles avec les congés formations des élus : "assister les salariés aux entretiens", "le CSE et l'URSSAF", "la rupture conventionnelle", "les congés payés", "le forfait jours",...renseignez-vous 

Aucun autre prérequis que d'être représentant du personnel pour s'inscrire à une formation d'ALINEA et pour les salariés en situation de handicap, contactez-nous en amont afin que nous prenions les dispositions utiles (alinea@lesdroitsducse.com). 

L'évaluation des stagiaires intervient au fil de plusieurs quiz (à l'entrée de la formation pour un pré positionnement, en cours après chaque module et au terme du stage pour une évaluation finale).

Les inscriptions se font sous 30 jours pour les intras (délai de prévenance légal de l'employeur) et suivant notre planning annuel pour les sessions inter. 

>>> Notre Catalogue en ligne                               >>> Télécharger notre catalogue (PDF)

L'ESSENTIEL DU CSE Inter CSE en présentiel

CSE

Prochaine formation inter « Référent Harcèlement du CSE »

15 novembre 2024 à Paris

Le CSE et son référent ont un rôle pour prévenir, intervenir et alerter l’employeur en cas d’outrages, agissements sexistes et d’harcèlement sexuel au travail.

  • Connaître le cadre juridique qui peut être mobilisé
  • Identifier les situations à risques et qualifier les faits
  • Mener des actions pour favoriser la prévention des agissements
  • Savoir faire face à des situations de harcèlement

de 9h30 à 17h00 dans nos locaux (Paris XIIIème) - Stage agréé SSCT inter 600 € nets par participant 

Formation prévue par le code du travail et coût du stage à la charge de l’employeur

Pour vous inscrire : contact.alinea@lesdroitsducse.com

>>> Téléchargez la fiche d’inscription

STAGES INTER

les inter

CSE et SSCT
Les élections sont passées, les équipes sont renouvelées et il est temps de vous former ?
Soyez prêts pour ne manquer aucune opportunité d'être pertinents et efficaces et engager votre CSE !

Tarifs nets des stages comprenant documents, pauses et déjeuners. :
1 jour : 380€  -  2 jours : 700€  -  3 jours : 1 100€

Contactez-nous pour connaitre les modalités d'inscription (demande de congé formation, convention de stage,...). Aucun autre prérequis que d'être représentant du personnel pour s'inscrire à une formation d'ALINEA.

Pour les salariés en situation de handicap, nous prenons les dispositions utiles : appelez le 0140010044 ou par email : alinea@lesdroitsducse.com

>>> Consultez notre catalogue

ÉTUDES & SONDAGES

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Et si votre CSE lançait une enquête ?

Qualité de vie et conditions de travail (QVCT), Risques Psychosociaux (RPS), etc.

Comment évaluer la situation auprès des salariés ? Comment les élus peuvent-ils peser sur les choix de l’entreprise ? 

Une enquête adressée à tous les salariés permet de disposer d’indicateurs fiables pour établir un diagnostic objectif et aborder les discussions nécessaires avec la Direction.

Quel type d’enquête, quand, comment et à quel coût ? 

>>> Pour découvrir nos solutions

NOS CONFÉRENCES

Toute l'année dans toute la France, nous venons à votre rencontre et naturellement lors des salonsCSE.
Chaque année, nous animons de nombreuses conférences et sommes un partenaire retenu depuis bientôt 20 ans par l'organisateur.

Notre programmation 2024 n'est pas encore définie : un peu de patience !

Téléchargez le programme de nos conférences 

 

 

Dans l'attente de vous retrouver, nous avons le plaisir de vous offrir la présentation d'une des conférences animées ces derniers mois. >>> Cliquez ici 

NOS COMMUNICATIONS

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Alinéa, dans la presse
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