ÉDITO
Loi Pouvoir d’Achat :
tout sauf du salaire !
Sommé de réagir à l’inflation, le gouvernement a d'abord pris des mesures pour limiter la hausse du gaz et de l’électricité et pour accompagner la flambée du prix des carburants. A la suite des élections présidentielles et législatives, le projet de loi pour la protection du pouvoir d’achat a donné lieu à des débats animés.
Bien évidemment toutes les mesures sont un secours utile, plus particulièrement pour les plus précaires et les plus bas salaires. Difficile toutefois de ne pas regretter que le court terme ait pris le pas sur une réflexion plus globale sur la politique salariale des entreprises et de l’Etat.
C’est malheureusement une tendance de fond qui met à mal la solidarité nationale. Oui pour des mesures d’urgence mais non pour substituer des primes non assujetties aux charges sociales, salariales et patronales, qui ne produisent aucun droit futur et fragilisent un peu plus nos systèmes de protection sociale, retraite et assurance-chômage qui ne manqueront pas d’être encore revus à la baisse.
Et que penser du rachat des jours RTT et de repos qui sortent un peu plus le temps et l'organisation du travail d'un cadre collectif, conduisent le salarié à vendre un temps de repos qui compense le travail déjà réalisé.
L’unanimité syndicale s’est exprimée par un texte transmis au gouvernement pour rappeler que « le salaire doit demeurer la base d’un partage des richesses rééquibré en faveur des salariés » et demander d’intervenir auprès des entreprises, notamment celles qui bénéficient d’aides sans contreparties pour leurs salariés. A bon entendeur…
QUI SOMMES - NOUS ?
ALINEA rassemble des juristes spécialisés, tous titulaires d’un troisième cycle universitaire en droit social, dotés d’une expérience professionnelle solide, acquise par les années de pratique à vos côtés.
Notre approche est complétée par les compétences en ressources humaines, formation professionnelle, analyse du travail, négociation collective et sciences sociales de nos juristes experts.
L'ORDRE DU JOUR
L’information économique, juridique et sociale d’ALINÉA
Pour lire nos derniers numéros >>> c'est ici
RENCONTRONS-NOUS !
Septembre signe aussi le retour des salons dédiés aux CSE et nous espérons vous y rencontrer nombreux.
Lyon 13 et 14 septembre Halle Tony Garnier (Stand C52)
Paris 14 et 15 septembre Stade de France
Lille 15 et 16 septembre Grand Palais (Stand A08)
Paris 20 au 22 septembre Porte de Versailles (Stand D35)
Bordeaux 13 et 14 octobre Hangar 14
Ce semestre et avons choisi trois thèmes pour débattre avec vous lors de nos animations conférences :
> Préparer les prochaines élections du CSE
> A quoi reconnaît-on une information confidentielle et comment la gérer ?
> Information ou consultation : comment faire la différence et pourquoi ?
Pour connaître les jours et horaires de nos interventions >>> téléchargez le calendrier
ASSISTANCE AU QUOTIDIEN
Une équipe à vos côtés chaque jour de l’année
ALINEA vous permet de disposer de la bonne information sans perte de temps ni risque d’erreur.
Un soutien instantané et qualifié !
Crises économique et sociale menacent…
Nous avons développé une « culture de l’urgence » et proposons des accompagnements sur mesure.
L’abonnement aux services d’ALINEA est utilisable autant que de besoin (forfait accès illimité).
LES FORMATIONS CSE & SSCT 2022-2023
Découvrez un catalogue enrichi de nouveaux stages mais aussi de nouveaux formats intra - inter -résidentiel - visio : plus de 60 stages y sont inscrits et bien d'autres sont possibles sur mesure !
A commencer par les évolutions importantes depuis les ordonnances Macron suivies d'une crise sanitaire qui accélère les transformations : pour un décryptage des enjeux et une mise en perspective de la réforme du droit du travail au regard de la situation de votre entreprise
Les élus en découverte du CSE comme les plus expérimentés qui veulent être au fait des nouveautés ne manqueront pas les stages "Bases du CSE" et "SSCT +/- de 300 salariés"
Chaque thématique peut être approfondie : consultation sur la politique sociale, négociation d'accords de performance collective, QVT, GEPP, APLD,... notre offre de sessions intra y répond.
Enfin, l'offre "à distance" sous format demi-journée complète nos stages classiques et sont compatibles avec les congés formations des élus : "assister les salariés aux entretiens", "le CSE et l'URSSAF", "la rupture conventionnelle", "les congés payés", "le forfait jours",...renseignez-vous
Aucun autre prérequis que d'être représentant du personnel pour s'inscrire à une formation d'ALINEA et pour les salariés en situation de handicap, contactez-nous en amont afin que nous prenions les dispositions utiles (alinea@lesdroitsducse.com).
L'évaluation des stagiaires intervient au fil de plusieurs quiz (à l'entrée de la formation pour un pré positionnement, en cours après chaque module et au terme du stage pour une évaluation finale).
Les inscripitions se font sous 30 jours pour les intras (délai de prévenance légal de l'employeur) et suivant notre planning annuel pour les sessions inter.
Formation inter « Le référent harcèlement du CSE » 23 septembre 2022 de 9h30 à 17h00 en distanciel
Le CSE et son référent ont un rôle pour prévenir, intervenir et alerter l’employeur en cas d’agissements sexistes et d’harcèlement sexuel au travail.
- Connaître le cadre juridique qui peut être mobilisé
- Identifier les situations à risques et qualifier les faits
- Mener des actions pour favoriser la prévention des agissements
- Savoir faire face à des situations de harcèlement
23 septembre 2022 de 9h30 à 17h00
1 jour / 380€ nets par participant
Formation prévue par le code du travail et coût du stage à la charge de l’employeur
STAGES INTER
CSE et SSCT
Vos projets de formation ont été remis à l'après confinement ?
Soyez prêts pour ne manquer aucune opportunité d'être pertinents et efficaces et engager votre CSE !
Tarifs nets des stages comprenant documents, pauses et déjeuners. :
1 jour : 380€ - 2 jours : 700€ - 3 jours : 1 100€
Contactez-nous pour connaitre les modalités d'inscription (demande de congé formation, convention de stage,...). Aucun autre prérequis que d'être représentant du personnel pour s'inscrire à une formation d'ALINEA.
Pour les salariés en situation de handicap, nous prenons les dispositions utiles : appelez le 0140010044 ou par email : alinea@lesdroitsducse.com
ÉTUDES & SONDAGES
Et si votre CSE lançait une enquête ?
L’incroyable crise sanitaire à laquelle nous avons été confrontés soulève de nombreuses questions concernant les conditions de travail, l’emploi ou la santé et sécurité des salariés.
Comment évaluer la situation auprès des salariés ? Quelles sont leurs attentes et inquiétudes ? Comment les élus peuvent-ils peser sur les choix de l’entreprise ?
Une enquête adressée à tous les salariés permet de disposer d’indicateurs fiables pour établir un diagnostic objectif et aborder les discussions nécessaires avec la Direction.
Quel type d’enquête, quand, comment et à quel coût ?
NOS CONFÉRENCES
Toute l'année dans toute la France, nous venons à votre rencontre et naturellement lors des salonsCSE.
Chaque année, nous animons de nombreuses conférences et sommes un partenaire retenu depuis bientôt 20 ans par l'organisateur.
Téléchargez le programme de nos conférences
Dans l'attente de vous retrouver, nous avons le plaisir de vous offrir la présentation d'une des conférences animées ces derniers mois. >>> Cliquez ici
NOS COMMUNICATIONS
L'information économique, juridique et sociale d'Alinéa.
Pour recevoir gratuitement l'Ordre du jour
>>> c'est ici !
Alinéa, dans la presse
Consultez nos articles parus dans le magazine Social CSE
